Vi bruker informasjonskapsler for å forbedre opplevelsen din, analysere trafikken vår og for markedsføringsformål.

Preferansesenter for personvern

Når du besøker våre nettsider plasseres en informasjonskapsel, også kalt cookie, i din nettleser. Du kan lese mer om de ulike formål under og velge hva du ønsker at godta. Les mer i vår personvernklæring.

Informasjonskapsler som nettstedet ikke kan fungere skikkelig uten. Dette inkluderer informasjonskapsler for tilgang til sikre områder og CSRF-sikkerhet. Vær oppmerksom på at Crafts (CMS) standard informasjonskapsler ikke samler inn personlig eller sensitiv informasjon.

Statistiske informasjonskapsler hjelper oss å forstå hvordan besøkende bruker nettstedet ved å samle inn og rapportere informasjon anonymt.

Markedsføringskapsler brukes til å spore besøkende på tvers av nettsteder. Hensikten er å vise annonser som er relevante og engasjerende for den enkelte bruker og dermed mer verdifulle for utgivere og tredjepartsannonsører.

No cookies in this category

ASV HR Huset portretter web 17 utsnitt

Nora Marie Nygaard Torp

Send e-post

KOMPETANSE PROFIL

Noras vei inn i HR-huset startet i et internship høsten 2021. Etter internship perioden fortsatte hun som deltidsansatt ved siden av studier. Våren 2022 fullførte hun sin bachelorgrad og er nå ansatt i full stilling hos oss.

Hennes fokusområder i er search, screening , intervju og onboarding av nye talenter, samt å matche konsulentene våre mot aktive oppdrag.

Nora er opptatt av at konsulentene føler seg ivaretatt og trives i det miljøet de befinner seg i, slik at de kan fokusere på å prestere og utvikle seg der de er best.

I tillegg er hun opptatt av at konsulenten får økt verdi ved at de tilegner seg verdifull bransjeerfaring og bygger en sterk merkevare gjennom varierte HR-prosjekter i HR-huset.

FORMELL KOMPETANSE

Nora har en bachelor i organisasjonspsykologi, HR og ledelse fra Handelshøyskolen BI.