En stødig ressurs fra første dag
Da Knut-Helge la inn CV-en sin på HR-husets hjemmeside ble han etter kort tid kontaktet og intervjuet, ikke lenge etter var han i gang med sitt første oppdrag.
- Jeg liker ikke å «selge meg selv», så det at HR-huset kunne presentere min kompetanse på vegne av meg, var en viktig grunn til at jeg tok kontakt.
Han hadde tidligere vært kontakt med et annet byrå, men opplevde at HR-huset traff bedre med relevante oppdrag. På fire år har Knut-Helge hatt to ulike oppdragsgivere, med flere lengre forlengelser på hvert oppdrag.
Bred erfaring og ekte engasjement
Med snart fem tiår bak seg i HR-feltet, er det vanskelig for Knut-Helge å velge én spesifikk kjernekompetanse. Han har jobbet med det meste, men brenner spesielt for lederopplæring.
– Mange mellomledere har for lite kunnskap om arbeidsrett. Jeg mener det er avgjørende at de har en grunnleggende verktøykasse når de går inn i lederrollen.
Han får også brukt sin erfaring i rekruttering, der menneskekunnskap og evnen til å lese mennesker har gitt gode resultater. Tilbakemeldingene han får, bekrefter at han lykkes godt i rollene han tar.
I dag jobber han med lederstøtte, rekruttering og krevende personalsaker – områder som krever både faglig tyngde og trygghet i møte med mennesker. Og det har Knut-Helge rikelig av.
– Det skal mye til for at jeg blir stresset. Selv når det er mye å gjøre, holder jeg roen og fokuserer på å løse én ting av gangen, sier han.
“Jeg liker ikke å "selge inn" min kompetanse, og trives med at noen andre kan gjøre dette på vegne av meg.”
Et rikt liv – i HR og i verden
Utenom HR-karrieren har Knut-Helge levd et svært innholdsrikt liv. Han har tjenestegjort i Forsvaret internasjonalt og vært delegat for Røde Kors flere steder, blant annet som leder for en transportorganisasjon underlagt WHO under hungersnøden i Vest-Afrika.
– På et oppdrag kjørte vi i 3 døgn rett inn i Sahara og kom frem til bosetninger langt inne i ørkenen med inntil 6000 mennesker. Det er opplevelser som setter spor.
For innsatsen sin har han blant annet mottatt fredsprismedaljen for fredsbevarende operasjoner i Libanon og utmerkelser fra Røde Kors.
Fremtiden i HR-huset
Selv om Knut-Helge er såkalt "tidligpensjonist", har han ingen planer om å gi seg med det første.
– Så lenge noen har bruk for meg, og jeg føler at det gir noe tilbake, jobber jeg gjerne videre, sier han. Variasjon, kontakt med mennesker og en meningsfull arbeidshverdag er viktig for ham.
Han setter stor pris på oppfølgingen og miljøet i HR-huset – og vil gjerne løfte dette frem.
– Jeg føler meg sett og hørt, og jeg ønsker virkelig å promotere HR-huset. Jeg håper å avslutte min yrkeskarriere her, sier han.
Månedens HR-profil oppsummert
Knut-Helge Rønning: HR-konsulent via HR for Hire i HR-huset
HR-kompetanse: Lederstøtte, rekruttering, krevende personalsaker
Utleid til: Tools
Fun fact: Har mottatt fredsprismedaljen for fredsbevarende operasjoner i Libanon. Har arbeidet i Sahara i 50 grader celcius i skyggen, og overnattet i telt nord i Canada i -50 grader celcius.
Trenger du en HR-konsulent? Ikke nøl med å ta kontakt!
“Jeg er veldig godt fornøyd med oppfølgingen av HR-huset, her føler jeg meg sett og hørt.”